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第八版

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建黨百年映初心 任重道遠(yuǎn)謀發(fā)展 濟(jì)南城建集團(tuán)第六分公司堅(jiān)持黨建引領(lǐng)促發(fā)展

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建黨百年映初心 任重道遠(yuǎn)謀發(fā)展 濟(jì)南城建集團(tuán)第六分公司堅(jiān)持黨建引領(lǐng)促發(fā)展

發(fā)布時(shí)間:2021/6/9 21:03:22 作者:本站
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黨旗引領(lǐng) 凝聚“紅色力量”
    2016年4月,六分公司成立宣城水陽(yáng)江大道臨時(shí)黨支部,將支部建在項(xiàng)目部上,黨員發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。
    2018年2月,六分公司設(shè)立項(xiàng)目書(shū)記崗位,帶領(lǐng)黨員干部成立青年突擊隊(duì),先后在鳳鳴路、虞山大道、平陰工程、黃河大道等重、急、險(xiǎn)、難工程精準(zhǔn)發(fā)力,基層黨建提質(zhì)增效。
    2018年7月,建黨97周年之際,六分公司泰州永定路工程臨時(shí)黨支部黨建工作經(jīng)驗(yàn)被中央電視臺(tái)《朝聞天下》欄目推廣報(bào)道。
    2019年1月,紅色力量引領(lǐng)綠色施工廣受贊譽(yù),六分公司泰州永定路獲得“泰州市先進(jìn)基層黨組織”。
    2020年1月,六分公司黨總支帶領(lǐng)全體黨員干部在疫情防控最艱難的時(shí)刻走在最前沿,確保疫情防控緊張有序,并在后續(xù)的復(fù)工復(fù)產(chǎn)中發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。
    2020年7月,面對(duì)長(zhǎng)江疫情,安慶、宣城黨員奮勇當(dāng)先,多次參加政府搶險(xiǎn)任務(wù),履行國(guó)企責(zé)任,榮獲安廣江堤大電廠(chǎng)搶險(xiǎn)點(diǎn)先進(jìn)集體和防汛抗洪志愿先進(jìn)集體。
    在集團(tuán)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,六分公司黨總支始終把方向、管大局、保落實(shí),帶領(lǐng)廣大黨員干部不斷破解發(fā)展難題,黨建工作不斷融入中心,服務(wù)大局。努力實(shí)現(xiàn)黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的深度融合,走好黨建強(qiáng)基路、管理增效路,奮進(jìn)新時(shí)代、展現(xiàn)新作為、聚力新征程。
    六分公司黨總支深入推進(jìn)“黨建+思想”,通過(guò)抓黨建促生產(chǎn),并把新媒體應(yīng)用作為深化學(xué)習(xí)的有效途徑,充分利用視頻會(huì)議,把濟(jì)南與外地黨員更好的連接在一起。在日常管理過(guò)程中,以“做”為本,練好“基本功”。一個(gè)支部一座堡壘,一名黨員一面旗幟。嚴(yán)格貫徹“三會(huì)一課”制度、主題黨日活動(dòng)、理論中心組學(xué)習(xí),做好“燈塔大課堂”學(xué)習(xí),鞏固“不忘初心、牢記使命”活動(dòng)成果,充分利用學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)、燈塔軟件加強(qiáng)自學(xué),與社區(qū)聯(lián)合組織形式多樣的雙報(bào)道活動(dòng),多效并舉筑牢思想堡壘,并實(shí)現(xiàn)與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作良好互動(dòng),全方位提升支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),做到“學(xué)”有特色,“做”出創(chuàng)新,形成了“黨員帶動(dòng)生產(chǎn)”“黨員攻堅(jiān)克難”的良好風(fēng)氣,增強(qiáng)黨員干部的學(xué)習(xí)意識(shí),補(bǔ)足精神之“鈣”。
    黨旗+市場(chǎng) 龍頭導(dǎo)向勇?tīng)?zhēng)先
    作為企業(yè),市場(chǎng)是發(fā)展的生命所在。六分公司黨總支高度重視市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)開(kāi)拓,分公司市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)17人中有9人是黨員,同時(shí)分公司積極調(diào)入有現(xiàn)場(chǎng)施工經(jīng)驗(yàn)、技術(shù)水平較高、大家評(píng)價(jià)較高的優(yōu)秀技術(shù)人員充實(shí)到市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì),實(shí)現(xiàn)從單一型到復(fù)合型人才集聚的轉(zhuǎn)變。六分公司充分按照“走出去”戰(zhàn)略,施行屬地化管理,做好市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)根據(jù)地建設(shè)。分公司率先成立駐外經(jīng)營(yíng)辦,第一個(gè)將生產(chǎn)副經(jīng)理納入外地自攬項(xiàng)目考核,充分利用生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中建立的優(yōu)質(zhì)資源服務(wù)市場(chǎng)經(jīng)營(yíng),加強(qiáng)與安慶、宣城、泰州、南通等地溝通交流,加強(qiáng)運(yùn)作力度,力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)新突破。同時(shí)加強(qiáng)量化考核,全面提升標(biāo)書(shū)制作的水平,“仔細(xì)認(rèn)真、萬(wàn)無(wú)一失、珍惜機(jī)會(huì)、問(wèn)心無(wú)愧”是分公司市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)工作的十六字方針,全力打造高效、務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真的經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)。
      天道酬勤結(jié)碩果。多年來(lái),分公司市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)的苦心經(jīng)營(yíng)、無(wú)數(shù)個(gè)不眠之夜換來(lái)了一個(gè)又一個(gè)市場(chǎng)捷報(bào),連續(xù)多年超額完成經(jīng)營(yíng)任務(wù)指標(biāo),逐漸形成濟(jì)南、安慶、宣城、泰州四大區(qū)域市場(chǎng)格局。
黨建+精品 “匠心”致“初心”
    六分公司作為施工分公司和橋梁結(jié)構(gòu)工程分公司,依托集團(tuán)優(yōu)勢(shì)充分挖掘自身潛能,近年來(lái)先后承建了二環(huán)南路英雄山立交、工業(yè)北路高架、臨沂沂河大橋、宣城水陽(yáng)江大橋、平陰工程、新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換先行區(qū)建設(shè)、黃河大道等系列重點(diǎn)工程建設(shè)。工程建設(shè)過(guò)程中,黨員干部以“匠心”致“初心”,兢兢業(yè)業(yè)的管理,分公司多項(xiàng)工程獲得國(guó)家、省市榮譽(yù)。
   在管理過(guò)程中,積極克服資金壓力、人員不足等難題,全力提升工程施工質(zhì)量,以質(zhì)量贏得信譽(yù)、以質(zhì)量求的發(fā)展。2020年承建的平陰工程點(diǎn)多面廣,高峰期6條道路同步開(kāi)工建設(shè),且工程意義重大,能否按期完工將直接影響集團(tuán)與平陰縣的下步合作。分公司黨總支積極優(yōu)化人員配置,強(qiáng)化科室?guī)头?,激發(fā)每個(gè)崗位在工程管理中的主動(dòng)性和積極性全力以赴促進(jìn)工程進(jìn)展。在601青年突擊隊(duì)的帶領(lǐng)下,項(xiàng)目部成員充分發(fā)揚(yáng)城建鐵軍精神,加強(qiáng)各方關(guān)系協(xié)調(diào),狠抓管理,順利完成各項(xiàng)施工任務(wù),得到了平陰縣委縣政府及當(dāng)?shù)厝罕姷母叨日J(rèn)可,榆山路被當(dāng)?shù)亟ㄔO(shè)局列為平陰縣市政樣板工程。
      安慶中興大道工程是安慶市首條高架路,自開(kāi)工建設(shè)以來(lái),項(xiàng)目部科學(xué)組織,積極克服周邊小區(qū)密集、交通流量大的影響,加強(qiáng)組織協(xié)調(diào),過(guò)程中嚴(yán)格按照安全、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)管理;2020年面對(duì)新冠肺炎的考驗(yàn),項(xiàng)目部包車(chē)奔赴云南接工人有序組織復(fù)工復(fù)產(chǎn),為工程竣工奠定良好基礎(chǔ);加大策劃力度,加強(qiáng)人材機(jī)調(diào)度,全方位推進(jìn)工程進(jìn)展,做到全時(shí)段飽和施工,于2021年2月10日順利通車(chē)。得到了當(dāng)?shù)仡I(lǐng)導(dǎo)及周邊居民的高度認(rèn)可。宣城市水陽(yáng)江大道閉合段北段工程PPP項(xiàng)目榮獲“華東地區(qū)優(yōu)質(zhì)工程”獎(jiǎng)?!叭A東地區(qū)優(yōu)質(zhì)工程獎(jiǎng)”是“華東六省一市”建設(shè)工程質(zhì)量最高榮譽(yù)獎(jiǎng)。該工程此次獲獎(jiǎng),是繼榮獲“云嶺杯”、“黃山杯”獎(jiǎng)項(xiàng)之后獲得的又一項(xiàng)殊榮。
    泰州項(xiàng)目加強(qiáng)基層黨建,打造紅色黨建品牌,堅(jiān)持“紅色力量引領(lǐng)綠色施工,在黨員帶領(lǐng)下積極推廣集團(tuán)安全文明標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),同時(shí)充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范帶頭作用,成立BIM技術(shù)小組,運(yùn)用BIM技術(shù)模擬施工過(guò)程,檢查設(shè)計(jì)問(wèn)題,場(chǎng)地布置等,結(jié)合VI系統(tǒng)進(jìn)行安全施工教育,穩(wěn)扎穩(wěn)打推進(jìn)工程順利進(jìn)展,贏得了泰州市住建系統(tǒng)的廣泛贊譽(yù)。宣城水陽(yáng)江大橋、安慶迎賓大道、安慶湖心路三項(xiàng)工程獲評(píng)安徽省“黃山杯”,安慶湖心北路榮獲“振風(fēng)杯”,宣城兩項(xiàng)工程獲得“云嶺杯”,無(wú)錫泰伯大道榮獲“太湖杯”;3項(xiàng)工程順利通過(guò)綠色施工示范項(xiàng)目;2項(xiàng)QC成果榮獲全國(guó)一等獎(jiǎng);申報(bào)實(shí)用新型專(zhuān)利9項(xiàng),發(fā)明專(zhuān)利3項(xiàng),獲得省級(jí)工法3項(xiàng)。
    黨建+管理 固本強(qiáng)基提質(zhì)增效
    六分公司牢牢把握黨管一切的主動(dòng)權(quán),建設(shè)高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍。推行“結(jié)果導(dǎo)向制”,修訂《六分公司管理考核辦法》,加大利潤(rùn)考核比重,每月聯(lián)合檢查,將考核結(jié)果作為分公司提拔干部、評(píng)定工資獎(jiǎng)金的依據(jù),激勵(lì)干部職工干事創(chuàng)業(yè)。
  在工程管理過(guò)程中,不斷優(yōu)化安全、質(zhì)量管理資源配置,嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”管理,加大安全、質(zhì)量人員培養(yǎng)力度,著力在安全、質(zhì)量管理的水平和層次上實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)變;加大投入力度,嚴(yán)格落實(shí)好標(biāo)準(zhǔn)化施工,突出“預(yù)防為主”的管理思想;嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)行,嚴(yán)格落實(shí)安全質(zhì)量管理“一票否決”制度,隱患即事故,對(duì)履職不力、現(xiàn)場(chǎng)存在較大安全隱患、檢查出的隱患問(wèn)題多次重復(fù)出現(xiàn)的部門(mén)和個(gè)人進(jìn)行嚴(yán)厲追責(zé),持續(xù)保持安全監(jiān)管和責(zé)任追究的高壓態(tài)勢(shì)。泰州青年路獲得江蘇省“安康杯勞動(dòng)競(jìng)賽”優(yōu)勝單位,宣城宛陵路東延被評(píng)為“安全生產(chǎn)文明施工優(yōu)良工地”,安慶市中興大道被評(píng)為安慶市“安全文明標(biāo)準(zhǔn)化工地”并通過(guò)綠色建造評(píng)審。
    以集團(tuán)薪酬體系改革為契機(jī),六分公司做好青年職工發(fā)展規(guī)劃,提升崗位輪換積極性,促進(jìn)人才多樣發(fā)展、全面開(kāi)花;加大績(jī)效考核力度,對(duì)于不能充分發(fā)揮作用的中層管理人員實(shí)行末位調(diào)整機(jī)制,將合適的人放到合適的崗位上;繼續(xù)加大對(duì)年輕職工的培養(yǎng)選拔力度,為年輕優(yōu)秀的人才提供廣闊的發(fā)展舞臺(tái);結(jié)合工程發(fā)展需要,調(diào)整科室崗位配置,選拔優(yōu)秀的人員充實(shí)到科室,全面提升科室管理水平;落實(shí)駐外輪換制度,分批次、分節(jié)點(diǎn)輪換長(zhǎng)期駐外職工,同時(shí)加強(qiáng)溝通交流,落實(shí)談心談話(huà),及時(shí)了解職工所思所想,盡量實(shí)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展與個(gè)人理想的高度融合。
黨建+文化 鐵軍文化共同為家
    六分公司積極弘揚(yáng)“家”文化,堅(jiān)持“職工利益重于泰山”,弘揚(yáng)積極向上的企業(yè)精神。分公司精心設(shè)計(jì)臨設(shè),統(tǒng)一規(guī)劃辦公區(qū)、職工宿舍、職工餐廳、職工書(shū)屋、籃球場(chǎng)、乒乓球室等,利用業(yè)余時(shí)間邀請(qǐng)業(yè)主、監(jiān)理等單位青年職工組織籃球賽、乒乓球賽等活動(dòng),豐富了職工的業(yè)余文化生活,營(yíng)造了和諧健康的工作環(huán)境。堅(jiān)持駐外走訪(fǎng)長(zhǎng)效機(jī)制,在職工有困難之時(shí)及時(shí)伸出組織援助之手,讓更多的一線(xiàn)家庭感受到大家庭的溫暖,助力分公司生產(chǎn)。
    黨建帶團(tuán)建,六分公司堅(jiān)持以青年文明號(hào)創(chuàng)建和青年志愿者活動(dòng)為載體,以青年能量聚合活動(dòng)為主線(xiàn),積極發(fā)揮青年突擊隊(duì)作用,強(qiáng)化青年思想教育,助力青年崗位建功、崗位成才。加強(qiáng)對(duì)新員工的幫扶,實(shí)行“一幫一”談心談話(huà)交流;組織“我們的節(jié)日”系列主題活動(dòng);對(duì)新入職員工組織“傾聽(tīng)你的聲音、拉近心的距離”活動(dòng);組織新員工素質(zhì)拓展訓(xùn)練,增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力;組織測(cè)量技能大賽;組織“迎新杯”籃球聯(lián)誼賽,形成干事創(chuàng)業(yè)、積極宣揚(yáng)正能量、團(tuán)結(jié)一心謀發(fā)展的良好風(fēng)氣。
    揚(yáng)帆破浪,砥礪奮進(jìn)。中國(guó)共產(chǎn)黨成立一百周年之際,恰逢集團(tuán)十四五規(guī)劃的開(kāi)局之年,六分公司將繼續(xù)堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),以嶄新的姿態(tài)昂首闊步,勇敢面對(duì)挑戰(zhàn),風(fēng)雨無(wú)阻,向著更高、更加宏偉的目標(biāo)奮勇前行!
  (六分公司 趙磊)

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